এখানে কিছুই সাইন-আপের পেছনে লুকানো নেই। পুরো প্রক্রিয়াটি পড়ুন, তারপর অ্যাকাউন্ট খুলবেন কি না ঠিক করুন।
সাতটি ছোট ধাপ। শ্রেণি, বিষয়, দিন, বাজেট, এলাকা। প্রতি ধাপেই সেভ হয়, তাই থেমে গিয়ে আবার ফিরে আসা যায়।
প্রকাশের আগে একজন কনসালট্যান্ট ফোনে চাহিদাটি নিশ্চিত করেন। এ কারণেই বোর্ডে কোনো ভুয়া জব নেই।
যিনি ওই শ্রেণিতে ওই বিষয় পড়ান, আপনার কাছাকাছি থাকেন, আর আপনার সময়ে ফ্রি — কেবল তিনিই আবেদন করতে পারেন।
যাচাইয়ের স্তর, অভিজ্ঞতা আর ম্যাচ পাশাপাশি রেখে তুলনা করুন। পাঁচজনই — ইচ্ছাকৃতভাবে, কারণ ত্রিশজনের তালিকা আর বাছাই থাকে না।
বিষয়, শ্রেণি, যে এলাকায় যাবেন, আর যে সময়ে ফ্রি আছেন। নিজের সম্পর্কে লেখা অনুচ্ছেদ নয় — সময়ের ছকটাই আপনাকে ম্যাচ করায়।
ফোন থেকে এলিট ইন্টারভিউ পর্যন্ত পাঁচটি স্তর। প্রতিটি অর্জন আপনার ট্রাস্ট রিং-এ একটি অংশ, আর অভিভাবক ঠিক কোনটি অর্জিত তা দেখতে পান।
খরচের আগেই যোগ্যতা যাচাই হয়, কারণ কোনো খরচই নেই। আবেদন করতে না পারলে ঠিক কী কারণে আর কী ঠিক করতে হবে তা বলে দেওয়া হয়।
টিউশন সত্যিই শুরু না হওয়া পর্যন্ত আপনার মিডিয়া ফি জমা থাকে। প্রতিশ্রুতির ওপর নেওয়া হয় না।
আবেদন আটকায় যোগ্যতায়, টাকায় নয়। প্রোফাইল অন্তত ৯০% পূর্ণ, ফোন যাচাইকৃত, ওই শ্রেণিতে ওই বিষয় পড়ান, জেলাটি তাঁর কভার করা এলাকায় পড়ে বা টিউশনটি অনলাইন, এবং তাঁর সময় চাহিদার সময়ের সাথে মেলে — তবেই আবেদন করা যায়। কোনোটিতে না মিললে ঠিক কোনটি আর কীভাবে ঠিক করতে হবে তা বলে দেওয়া হয়।
কেনার মতো কোনো আবেদন ক্রেডিট নেই, আর টাকা দিয়ে জায়গা পাওয়ার কোনো উপায় নেই। যিনি মানানসই নন, তিনি টাকা দিয়ে শর্টলিস্টে উঠতে পারেন না।
একজন অভিভাবক প্রতি চাহিদায় সর্বোচ্চ পাঁচজন টিউটর শর্টলিস্ট করতে পারেন। এটি মানের ব্যবস্থা, কোনো পেওয়াল নয়: ত্রিশজন প্রার্থী কোনো সিদ্ধান্ত নয়, সেটি দ্বিতীয় একটি সমস্যা।
একটি ফর্ম, বিস্তারিত নিশ্চিত করতে পরামর্শকের একটি ফোন, আর সেদিনের মধ্যেই মিলিয়ে দেওয়া টিউটর। আপনার সঙ্গে কথা না বলে কিছুই প্রকাশ করা হয় না।